Bar Lounge ADEL・アデルの求人 - 名古屋 瑞穂区/スナック

スタッフの声

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  求人担当スタッフ(スタッフ)

  入店歴：2年7ヶ月

  どんな女の子に向いていますか？

  特別な経験がなくても、人と話すことが好きで、相手を楽しませたいと思える女の子なら向いていると思います😊✨
  
  最初は人見知りでも全然大丈夫👌
  笑顔と「やってみたい！」という気持ちがあれば、自然と接客も上手になっていきます🥂💕
  
  ADELでは未経験の女の子も大歓迎です✨

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  求人担当スタッフ(スタッフ)

  入店歴：2年7ヶ月

  ブログが求人の応募を増やすきっかけになると考えていますか？

  はい、かなり大きなきっかけになると思っています😊
  
  
  
  
  求人ページには、
  
  「時給はいくら」
  「週何日からOK」
  「未経験者歓迎」
  
  など、働く条件を書くことはできます。
  
  もちろん条件も大切です。
  
  でも、女の子がお店を選ぶ時に本当に気になるのって、
  
  「どんなお店なんだろう？」
  「どんな女の子が働いてるんだろう？」
  「オーナーってどんな人？」
  「人間関係、大丈夫かな？」
  
  こういう部分じゃないかなと思っています🤔
  
  特にナイトワークが初めての女の子なら、
  
  応募ボタンを押すだけでも結構勇気がいると思うんです。
  
  だからADELでは、ブログを通してできるだけ普段のお店の雰囲気を知ってもらいたいと思っています😊
  
  キャストとの出来事を書いたり、
  親睦会の様子を書いたり、
  たまにはオーナーがどうでもいいランチを書いたり🤣🍜
  
  ……
  
  
  
  でも、それも含めて、
  
  「こういうオーナーがやってるお店なんだ」
  
  「女の子同士も仲良さそう」
  
  「思ってたより堅苦しくなさそう」
  
  って、応募する前から少しでもADELのことを知ってもらえたらいいなと思っています✨
  
  僕自身、お店を作るうえで大切にしているのは、
  
  女の子が無理をせず、長く働ける環境を作ること。
  
  シフトも1週間ごとにLINEで提出してもらっているので、自分の予定に合わせながら働けます📱✨
  
  もちろん、
  
  週1日からでもOK👌
  
  昼職や学校との掛け持ち、
  Wワークの女の子も大歓迎です😊
  
  そしてADELでは、
  
  経験者だけじゃなく、
  
  ナイトワーク未経験の女の子も大歓迎です🔰✨
  
  最初から上手に接客できなくてもいいし、
  お酒に詳しくなくても大丈夫。
  
  分からないことは一つずつ覚えていけばいいと思っています😊
  
  僕が求人で一番伝えたいのは、
  
  条件だけを見て応募してもらうことより、
  
  ブログを読んで、
  
  「なんかADEL楽しそう」
  
  「ここなら一回体験してみてもいいかも」
  
  そう思ってもらえること。
  
  求人広告だけでは伝えきれない、
  
  お店の“リアルな空気”を伝えられるのがブログの良さだと思っています🥂✨
  
  いきなり入店を決める必要はありません。
  
  まずは1日体験からでも大歓迎です😊
  
  実際にお店に来て、
  
  キャストと話して、
  店内の雰囲気を見て、
  オーナーとも話して、
  
  「ここなら働けそう」
  
  と思ってから決めてもらえればOKです👌✨
  
  求人を見ながら、
  
  「応募しようかな……どうしようかな……」
  
  って迷って、このブログまで読んでくれた女の子へ。
  
  その時点で……
  
  
  
  ＼ もうADELのこと結構気になってますよね？🤣💗 ／
  
  
  
  だったら一度、遊びに来るくらいの気持ちで体験してみてください😊
  
  新しい仲間との出会いを、ADELみんなで楽しみにしています🥂✨

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