静岡
- ポケパラ体入
- 静岡 キャバクラ・ナイトワーク求人
- 静岡市/焼津/藤枝/島田 キャバクラ・ナイトワーク求人
- 島田 キャバクラ・ナイトワーク求人
- 島田 キャバクラ求人
- CLUB SWEET(スウィート)の求人
- シフトの入れ方や提出方法 - 女の子の声
CLUB SWEET（スウィート）牧之原 静波 キャバクラ
静岡県牧之原市静波2165-11
TEL：0548-23-4703
|
キャスト求人 スタッフ求人 |
女の子の声（口コミ）
シフトの入れ方や提出方法
回答 1件
-
こなつ🌻💙入店歴：3年9ヶ月
シフトは週初めに店長に提出でOKです🙆♀️
週1回から大丈夫なので、プライベートも充実させれますし、たくさん働きたい方は相談で入れてくれます！
1
お題から選ぶ
すべてのお題- このカテゴリ内すべて
- どんな女の子に向いていますか？
- 初めてナイトワークしたとき何が一番不安でしたか？
- 未経験ならではの不安はどのように解消されましたか？
- ナイトワークはなぜ高時給なのでしょう？
- 求められる人材とは？
- ナイトワークするうえで心強いサポートとは？
- ナイトワークするのに向いていそうなタイプ
- 今だから言える新人時代の恥ずかしい失敗談
- これから一緒に働く新米キャストに伝えたいこと
- もう辞めたいと思った時に頑張れた理由
- 不安そうな体験入店の子にしてあげたいサポート
- 新人時代に先輩キャストやスタッフからフォローしてもらえて嬉しかったこと
- 新しい環境になじめたきっかけ
- 緊張しがちな新人さんに教えてあげたいアドバイス
- また来店したいと思われるために大事にしている意識
- ルックスよりもビジュアルよりもたいせつだと思うこと
- どんなにルックスがよくてもナイトワークするのにあまり向いてない人
- 当日にどうしても欠勤しなければならなくなったときにすべきこと
- 新人のころに戻るとしたら何に力を入れて頑張りますか？
- 新人にしかない強みとアピールするコツ
- 仕事がある日の１日のスケジュールは？
- ダブルワークしてみようと考えている子にアドバイスするとしたら？
- 初対面のお客様に、タメ口か敬語か
- このカテゴリ内すべて
- 体験入店するまえに面接で聞かれたことや質問してみたこと
- 靴を選ぶときの基本的なルール
- はじめて面接や体験入店したときに準備したこと
- 女の子同士が仲が良いと働きやすい、一番の理由は何ですか？
- 体験入店して見極めておきたいポイント
- はじめて体入したときにびっくりした出来事
- 新人さんと接するうえで心がけていること
- 本入店や体験する前に知っておきたい職場のルール
- 男性がいる、女性しかいない職場で働くそれぞれのメリット
- 面接でありそうな質問、どんなキャストさんになりたいか
- 面接でアピールしたい自分の強みや誰にも負けないこと
- こんなスタッフさんに働きにきてほしい！
- 衣装があってよかったこと、私服で働けるメリット
- 入店してから職場に慣れてきたなと思うようになるまでの期間
- まだ夜職しはじめたばかりの新人時代に頑張ったこと
- いつも出勤したら真っ先にやっていること
- 新しい職場にできるだけはやくなじむためにした工夫や心がまえ
- 新人さんがいっぱい入ってくるなと感じる時期やタイミング
- 女の子同士でのプライベートな付き合い
- このカテゴリ内すべて
- 美意識が求められる仕事において、日頃からどんなことを心がけていますか？
- ナイトワークを長く続けられるコツはありますか？
- 働くモチベーションを上げているものはなんでしょう？
- ナイトワークを続けて、これからもっと身につけたいスキルはなんですか？
- お客様は何を求めて来店しているのか、それに対してどのような意識で接客するように心がけていますか？
- 接客におけるひと工夫とは？
- いい女ってどんな女ですか？
- 苦手を克服するコツとは？
- 仕事に対して具体的な目標を立てていますか？
- モチベーションが下がり気味のときはどうしていますか？
- 食生活で気をつけていることはありますか？
- 身だしなみで自分なりに気を配っていることは？
- 無口なお客様を接客するコツ
- 二日酔い対策は？
- 知識を増やすコツ
- 苦手なタイプのお客様
- 夜職するうえで気をつけていること
- お客様に気に入られるようになったきっかけ
- 素の自分とキャラ設定、売れる接客はどっち？
- 愛嬌がある女の子の仕草って例えばどんな子
- 話していて心地良い聞き上手な女の子の特徴
- 売上アップにつながる上手なドリンクのおねだり方法
- お客様の顔と名前を覚えるために意識していること
- 営業ラインっぽくせずに次回来店に繋げるコツ
- どんな会話でお客様を楽しませているのか
- お客様の席についた時、第一印象を良くするためにしている工夫
- 次の来店につなげるために意識している自撮りテク
- 昼職や大学とうまく掛け持ちするコツ
- 美しさを磨くためにあえてしていないこと
- プライベートと意識して変化をつけていること
- 持ち物を褒めて喜んでもらうために意識していること
- 髪色のルールや好感度がアップするマナーとは
- このカテゴリ内すべて
- ぽっちゃりとデブの境界線てどこですか？
- 同じ職業の人に聞いてみたいことはありますか？
- 参考にしてるメイクとか憧れの存在とかいるならきいてみたいなって思いました。
- お客様モテするLINEテクってありますか？
- 自分のポリシー
- お給料の使い道
- 何歳まで？
- 時間の使い方
- どんな女の子が人気になりますか？
- 上手なかわし方
- ミスしたときの対処法
- 会話がスムーズに続くコツ
- 次回の来店につなげるための工夫
- 初対面のお客様との接し方
- 自分だけの強み
- 人見知りの克服法
- ストレス発散に効果的なこと
- ナイトワークに役立つ習い事
- 仕事モードをオンに切り替える自分なりのルーティン
- お客様だけではなく同性からも人気がある女の子の共通点
- 本当に素敵なお客様の神客エピソード
- 人を惹きつける色気がある女性の共通点
- 今使っている源氏名に決めたわけ
- モテそうと感じる女の子の特徴
- 接客するうえで愛されキャラならではの強み
- フリーで来てくれたお客様の記憶に残るための工夫
- 甘えるとわがままの境界線
- ナイトワークをはじめる前と比べて一番増えた出費
- プライベートで会いたがるお客様にどんな対応をしていますか？
- カップルで来てくれたお客様を楽しませるコツ
- お客様をよろこばせるためにトークスキルは必要ですか
- トークを盛り上げるきっかけになった趣味
- 接客の時に演じるキャラや自分の売りの見つけ方
- 最近ほめられたことや叱られたこと
- 目標にしている女性や自分を元気づけてくれる推しはいますか。
- キャストの外見に悪口を言うお客様にどんな対応をしていますか？
- 団体客を盛り上げるのとマンツーマンでの接客なら、どっちが得意なタイプですか？
- これまでに経験したことのあるアルバイト
- ほかでバイトした経験を通じて今に活かせていること
- ありがちな答えにくい質問とうまい返し方
- 仕事中に身につけているアイテム
- だれからも好かれる聞き上手になるためのコツ
- 親しみやすさを感じてもらえるように心がけていること
- 夜職していそうだなと思う女性の特徴
- 夜職して得られたものと、もしかしたら失ってしまったかもしれないこと
- ウソや隠し事がバレてしまったときの対処法
- 他店を気にしたりチェックしたりすることはありますか？
- 応募する先を選ぶ基準やゆずれない条件
- 働きはじめて学んで日常生活にも活かせているマナー
- 自分らしさって、どこまで出していいんだろう？
- 何に一番お金を使っているのか
- このカテゴリ内すべて
- ポケパラのブログは応募先を決める際に参考になりますか？
- ポケパラ体入で女の子の声の重要性ってなんだと思う？
- ブログが求人の応募を増やすきっかけになると考えていますか？
- 仕事目線でブログを読むことはありますか？
- ポケパラの素敵なところ
- ポケパラのブログを続けていて良かったこと
- ブログや女の子の声を読んでいて接客に活かせたこと
- 体験談を読んで参考になったこと
- ポケパラでブログを更新するときにこだわっていること
- そもそもポケパラを知ったきっかけ
- 集客のためにSNSをどのように活用していますか？
- 入店してからポケパラについて教えてもらったこと
- ポケパラするのにつかっている時間
- ポケパラとはどんなサイトですか？
- ポケパラをうまく活用するためにしている工夫
- このカテゴリ内すべて
- 初めて出勤した日の大まかな流れは？
- シフトの入れ方や提出方法
- 働く前にイメージしていた客層との違い
- 実際に働いてみて気づいた職場の魅力
- 在籍している女の子たちの魅力やタイプ
- きっと体験入店してみたくなる注目してほしい魅力
- 応募して体験入店する前に教えてあげたい客層の良さ
- 強みとしてアピールしたい知名度の高さや集客力のすごさ
- 初心者のためのマニュアルや講習
- 来店するお客様の年齢層ってだいたいどれくらい？
- ほかでバイトするよりレアな体験ができると思ったこと
- いくつもあるなかから今の業種を選んでよかったと思うこと
- 平日と週末で来店するお客様のちがいや特徴
- 出張しているときに遊びにくるお客様はどのくらい？
- 女性のお客様が来店することは？
- キャバクラでホールを担当するスタッフさんに質問したいこと
