関東のナイトワーク求人:3436件
Girl's Bar ハニーラビット(ハニーラビット)桜上水 ガールズバー
東京都世田谷区桜上水4-17-4 桜上水駅前ビル2F
TEL:03-6379-6375
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キャスト求人 スタッフ求人 |
入店歴:5ヶ月
カードの支払いとか急にピンチになったタイミングで日払い制度があるとすごくありがたいなと思います。ただその日に現金の売上がないと日払いはできないので、そこだけ注意しないといけないです⚠️
入店歴:5ヶ月
ほとんどの女の子が掛け持ちしていると思います💭学生かお昼働いているかのどちらかなので、出勤が少ない日なんかはお互いに助け合いながらシフトを決めています。
入店歴:3年9ヶ月
その日のうちにお給料がもらえるので、急な出費にも対応しやすいのがメリットです!モチベーションも上がりやすいと思います👍
入店歴:5年11ヶ月
これは人それぞれだけど、私の場合は「シフトの融通」と「人間関係のストレスの少なさ」は絶対に外せない条件かな。どれだけ時給が良くても、無理な出勤を強いられたり、ギスギスした雰囲気だと続かないと思ってる。
あともう一つは、お客さん対応をちゃんと守ってくれる環境かどうか。キャスト任せで無茶な接客をさせられるところは避けたいし、自分のペースを尊重してもらえるかは大事にしてるよ。
入店歴:3年9ヶ月
ナイトワークするなら自分のペースを守ることと、無理な飲酒や体調無視は絶対に避けるルールを意識してます!
自己管理をするのと、夜職は暗黙のルールがあるので把握しておく。
入店歴:5年11ヶ月
うーん、日払いのメリットはやっぱり“すぐ手元に入る安心感”かな〜🥺✨
急な出費があった時とか、生活費足したい時にかなり助かるの🍸
あと頑張った日の分がその日に見えるから、モチベ上がりやすいのもある😊
「今日頑張ってよかった〜」って実感しやすいんだよね✨
ただ使いすぎやすくもなるから、ちゃんと管理できればかなり便利な制度だと思うよ💖
入店歴:3年9ヶ月
シフトの融通がきくことと、無理な飲酒を強制されない環境は外せないです!安心して長く働けるかを大事にしてます!
入店歴:5年11ヶ月
うーん、お店にもよるけど体感だと3〜4割くらいは掛け持ちしてる子いるかな〜って感じだよ🥺🍸
昼職と両立してる子もいれば、他のお店と掛け持ちしてる子も普通にいるしね😊
ただみんなフルでガッツリっていうより、自分のペースで調整してる子が多いかな✨
無理すると続かないから、上手くバランス取ってる子が長くやってる印象だよ💖
入店歴:5年11ヶ月
うーん、これはちゃんと決めておいた方がいいやつだね🥺🍸
まず「無理して飲まない」っていうのは絶対ルールにしてるよ、体壊したら元も子もないしね
あとは「プライベートに踏み込みすぎないこと」かな😊
連絡の仕方とかも含めて、ちゃんとお店の中で完結する関係を意識してるの✨
それと「嫌なことはちゃんと断る」っていうのも大事で、流されないように自分の中で線引きしてるよ💖
入店歴:3年9ヶ月
うちの店は同じ業種の夜職掛け持ちはNGになっています。なぜならお客様の取り合いなどトラブルを招きやすいから。居酒屋とかならOK
入店歴:3年9ヶ月
今は全キャストが掛け持ちです!
大学生もいたりお昼普通に仕事していたりとみんな何かしらしています!転職活動中にガッツリはたらくって子もいます!
入店歴:5年11ヶ月
夜職しながら夜職したら、働く時間被るので効率悪くないですか??
昼やって夜やった方が絶対に効率良いですよね?どんな質問?笑