応募する先を選ぶ基準やゆずれない条件【8件】

回答:8件

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同伴やアフターが強制される
ノルマ(指名・売上)の有無
送迎、罰金の有無
過度な営業を強制させられる
バック制か売上制か
保証期間の有無
引かれものの確認(厚生費など)
終電上がりOKか
シフトが自由に決めれるか

応募先を選ぶときは、安全で信頼できる環境かどうかを一番に重視しているよ。
働く時間やシフトが柔軟で、自分の生活や学校と無理なく両立できるかも大切。

それから、サポート体制が整っているかも重要な条件。
困ったときに先輩やスタッフに相談できる環境だと安心して働けるんだ。

給与や待遇も気になるけれど、安心して楽しく働けるかどうかが譲れないポイント。
無理なく続けられる職場を選ぶことが、長く頑張る秘訣だよ✨

経験上、Xの応募ツイート基本画像に応募方法が書いてたりするんですけど
その書いてるフォントが変なやつじゃないか見てます。
あとはXを見て大体やばそうとかちゃんとしとそう!とかわかるのでそれを見てます

やっぱり可愛い衣装!!とか時給とか待遇とか色々気になる所はありますね、!でも自分は衣装かなー!衣装で気分も上がるし!!

★ ⋆༺𓆩☠︎︎𓆪༻⋆★
しっかり送りがあるところ、制服があるところ、お店が綺麗かどうか、女の子がぎすぎすしていないとかてすかね。
★ ⋆༺𓆩☠︎︎𓆪༻⋆★

きちんとお休みがあること🎀☺️
年中無休だとなかなか気持ちが休まらず
お休みにしてもお客様が来たら行かなきゃ
申し訳ないという責任感に囚われていました🥲
それから職場の雰囲気はとっても大事🌸
女の子や黒服さんが優しいところが良いです🥰
あとは自分のことを大切にしてくれるかどうかです✨
『このお店のためにがんばろう』
『このお店で頑張っている自分が好き』
と思えるかどうかだと思います🌟👸🏼💐

どんな女の子を求めているか
給料システム
ノルマ
働きやすさ
ここは選ぶ基準として絶対に知りたい条件です
ゆずれない条件は
前のお店より自分に合いそうか
ってとこですね!せっかく移籍しても前よりもよい条件じゃなかったら意味がないからです!

私は個人的にノルマがないところを選びたいです。ノルマがある方が頑張れる!という人もいると思いますが、ノルマがない方が自分には合っていると思いました。ノルマがお店側から設定されているよりも、自ら目標を決めて努力できるお店を選ぶといいと思います。