出勤ペース、これは「マラソン」だと思って調整するのが一番です!🏃♀️💨
最初に飛ばしすぎて息切れして辞めちゃう…というのが一番もったいないですからね。
私がモチベーションを高く保ち続けるために見つけた「黄金比」は、ズバリ『週3回』です!
その理由は、この3つのメリットがあるからです。
1. 「マンネリ化」を防いで、毎回新鮮な気持ちでいられる✨
毎日出勤していると、どうしてもお仕事が「ルーティン(作業)」になってしまいがちです。
でも、週3回だと「よし、今日は久しぶりの出勤だ!頑張るぞ!」という良い意味での緊張感が保てるんです。
お客様に対しても、「昨日の話の続き」ではなく、数日分の溜まったネタをお話しできるので、会話の鮮度も落ちません。
「やらなきゃいけない仕事」ではなく、「楽しみな予定」として捉えられるペースが、私にはちょうどいいみたいです。
2. 自分自身の「希少価値」を高める作戦💎
これはちょっと戦略的な話になりますが…(笑)。
「お店に行けばいつでも会える子」になってしまうと、お客様も安心してしまって、指名の優先順位が下がってしまうことがあるんです。
逆に、「ハルカちゃんは〇曜日しかいないから、その日に合わせて行こう」と思ってもらえた方が、お客様の来店意欲も高まりますし、私自身のレアキャラ感(ブランド価値)も上がります。
出勤日数が少ない分、その日は120%の笑顔で接客する!というメリハリが、結果的に指名に繋がっている気がします。
3. 「逃げ道(大学)」をしっかり確保する🏫
メンタル面での一番の防衛策は、「夜職以外の世界」をしっかり持っておくことです。
もしお店で嫌なことがあっても、「私には大学があるし!」「明日は友達とカフェだし!」という別の居場所があれば、心が折れずに済みます。
夜職にどっぷり浸かりすぎず、昼間の生活とのバランスを保つことが、結果的に夜のお仕事を長く、楽しく続けるための秘訣だと実感しています。
周りの子が毎日出勤していると「私ももっと入らなきゃ」って焦ることもありますが、「私は私、よそはよそ!」。
自分の中のベストなペースを守ることが、一番のプロ意識だと思って、マイペースを貫いています😊👍