入店歴:4ヶ月
はい!
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入店歴:13年5ヶ月
これまで実際お店に入店した子達から
蘭さんのブログを見てここに決めました!
と言っていただいたことが何度かあります🌼
私は何気ない日常の一部や、来店下さった方へのお礼等
最低限でしかブログも書けてない方だと思いますが
ブログはお店やお客様、女の子の雰囲気が伝わりやすいから
自分がお店を探してる側なら
参考になるし、読むと思います!😊
入店歴:1年2ヶ月
ブログはお店のリアルな雰囲気が伝わるので、応募するか迷っている子の背中を押してくれる存在だと思います!
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入店歴:5ヶ月
なると思います!実際に働いている女の子の雰囲気やお店の様子が伝わるので、ここなら働いてみたいと思うきっかけになると思います(>_<)💕
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入店歴:1年7ヶ月
なると思います
お店の雰囲気や働いている女の子の様子が伝わるので、「ここで働いてみたい!」と思うきっかけになると思います
実際に働いているからこそ分かるリアルな情報を発信できるので、応募前の不安を減らして、安心して体験入店に来てもらえると思います
入店歴:2年0ヶ月
わかりません!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
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入店歴:11ヶ月
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入店歴:4ヶ月
たぶんなるのでは?って思ってます( *´꒳`*)どんな女の子がいて、どんな生活してるのかなって言うのは気になるので😌
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入店歴:1年2ヶ月
実際に私も入る前に女の子のブログを見ていたのできっかけになると思います!
お店の雰囲気やどんな女の子と一緒に働くかがわかるので、応募の際に見る子も多い気がします🤔
入店歴:4ヶ月
なると信じてブログを更新してます♡♡♡♡
お店の雰囲気だけじゃなくて女の子の雰囲気が分かるとおもうのできっと‼️‼️‼️‼️‼️‼️
入店歴:4ヶ月
はい!やっぱりお店の情報だけだと本当に働いてるとどうなんだろう、という実際の情報はすごく気になるところだと思うので、女の子からの意見だったりは入る前の不安解消にもなるし、一歩を踏み出すきっかけにもなると思います!
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入店歴:4ヶ月
はい、ブログは応募を増やすきっかけになると思います😊✨
お店の雰囲気や女の子同士の仲の良さ、実際に働いている人のリアルな声が伝わるので、応募を迷っている方も安心して一歩踏み出しやすくなると思います🌸
入店歴:2年6ヶ月
なると思います🙆お客様と一緒に乾杯した写真や女の子同士が営業後にご飯に行ったり休みの日も一緒に遊んだりしているブログが多いとお客様もいい人ばっかりで女の子同士も仲のいいすごく居心地がいい楽しいお店なんだなと感じるので一緒に働いてみたいな!楽しそうだなって想像しやすいと思います😊
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入店歴:3ヶ月
はい。実際に働く雰囲気や女の子の様子、
お店の魅力が伝わることで安心感が生まれ、
応募するきっかけになると思います。
実際にポケパラを見て応募をしてくださってる方をお店にいるので、余計に思いました!
入店歴:2年2ヶ月
はい。実際に働く雰囲気や女の子の様子、お店の魅力が伝わることで安心感が生まれ、応募するきっかけになると思います。
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入店歴:1年6ヶ月
なると思います😊
お店の雰囲気や働いている女の子の様子が伝わると、「ここで働いてみたい!」って思うきっかけになるはず✨
入店歴:6ヶ月
ブログを読むと、お店の空気感や女の子の人柄が伝わるので、応募するか迷っている方の背中を押してくれると思います。求人だけでは分からない魅力が伝わるのがブログの良いところだと感じています。
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入店歴:4ヶ月
その店舗の情報や、女の子の雰囲気などがわかるため、不安が和らぐため、大きなきっかけになっているとおもいます
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入店歴:2年4ヶ月
働いてみようか悩んでるお店にどんな人間がいるのかがわかるので、きっかけになると思います。
キャバクラ未経験の人間がポケパラを認知しているのかは分かりませんが
入店歴:6ヶ月
ブログからお店の雰囲気やキャストの人柄が伝わるので、応募のきっかけになると思います📱更新を続けることも大切ですね😊
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入店歴:4ヶ月
なると思う!💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙💙
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入店歴:1年0ヶ月
なると思います😊✨
求人ページだけでは伝わらないお店の雰囲気や、実際に働いている女の子の様子がブログから伝わるので、応募を考えている方にとって安心材料になると思います🌸
入店歴:4ヶ月
ブログからお店の雰囲気や女の子同士の仲の良さが伝わるので、応募のきっかけになると思います📸更新されていると安心感もあります😊
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入店歴:3ヶ月
はい!もちろんきっかけになると思います🙌🏻🩵
ブログを見ることで、お店の雰囲気や女の子の人柄、お仕事の様子が伝わるので、「ここで働いてみたい!」とイメージしやすくなると思います。私自身も応募する前はブログを見て参考にしていたので、不安が少しでも和らいで応募の後押しになる存在だと感じています✨
入店歴:9ヶ月
ブログがなるかはわかりませんが、ブログを書くことによってお店のポイントが高くなって、上の方に出てくれば、目につきやすくなり増えるきっかけになるとは思います。
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入店歴:1年0ヶ月
私はブログは求人の応募を増やすきっかけになると思っています☺️✨
求人情報だけでは分からないお店の雰囲気や、実際に働いている女の子の様子が伝わるので、応募する前の不安を減らすことができると思います🥺🌸
入店歴:8ヶ月
なります!!
どんな女の子が働いてるのかとか
女の子同士仲がいいのかも
分かるし、ここなら働こうかなって
気持ちにさせてくれる( ´ ▽ ` )
実際、体験に行く際はポケパラや
ブログを見たりしました♡♡
入店歴:1年1ヶ月
なると思うよ!お店の雰囲気や女の子の人柄がリアルに伝わるから、応募するかどうかのハードルがぐっと下がる気がするよ〜
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入店歴:6年4ヶ月
もちろんです!👏
どんな女の子がいるか分かりやすい!😚✌️
私の時代にもあったら(20年前とか?)
とっても便利だったと思います!🥺💫
入店歴:1年1ヶ月
お店が機能しているかとかを見れるところだと思うのでブログや女の子の声が応募数が増えるきっかけになってると思います。女の子の声がしっかり書いてある店であれば応募する子の不安も少しは和らぐ気がします🤔
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入店歴:4ヶ月
なると思います!少しかもだけど、、
ブログ書いてる女の子がいるお店は
ちゃんと黒服さんや店長が
やるように言っていたり
しっかりしてるのかな?と思うし
女の子の雰囲気が伝わると思うので
このお店の雰囲気こんな感じかな?楽しそう!と思ってもらえそうと思ってます
入店歴:1年5ヶ月
応募のきっかけになると思います!
実際、入店してくださった女の子に、
女の子の声読みました!って言ってもらえたことが
あります!
すごく嬉しかったです!
入店歴:4ヶ月
なると思います。実際に働いている女の子の雰囲気や、お店の様子が伝わるので、応募する前の不安を減らせると思います。私も働く前はブログを見て参考にしていました。
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入店歴:6ヶ月
*.+゚♡*.+゚。:°ஐ..ʚ♡ɞ*.+゚。:°ஐ..*♡*.+゚ブログは応募を増やすきっかけになると思います。ブログはお店の子の日記的な記録で、毎日どんなことをやっているのか覗けるので仕事内容を垣間見れてお店に興味を持ってもらえるのではと思います。
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入店歴:5ヶ月
ぶっちゃけて言うとお店で働く前は普通にindeedとかで見つけてたのでポケパラ見てなかったのすっごい後悔してましたт ‧̫ т
口コミみたり、雰囲気、体入などで一緒に働きたい!!と思ってくれる人は絶対増えると思います︎(ᐢ👍🏻 > ̫ < ᐢ)👍🏻
入店歴:3ヶ月
ブログはお店や女の子の雰囲気が伝わるので、応募のきっかけになると思います!実際に働いている様子が分かると安心感もあって、体入に行きやすくなると思います!
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入店歴:1年7ヶ月
考えています!!!
ブログ投稿なく、ポケパラが動いていない店舗はちょっと心配になります( っ. ̫ . ⊂ )
どんどん投稿して、活発なお店って印象与えていきたいです!!!!
入店歴:1年0ヶ月
最初は業務の一環のつもりでブログを更新していましたが、その内私のブログを見て入店を決めました!という後輩が面接に来てくださったようでその時凄くびっくりしたのを覚えています!見てる人は見てるんですねぇ…!私も今後引っ越して探すことがあれば参考にしてみよう……
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入店歴:10ヶ月
はい、なると思います。ブログを通してお店の雰囲気や女の子の人柄、普段の様子が伝わることで、お店に親しみを感じてもらえます。働くイメージもしやすくなるので、応募のきっかけにつながると思います。
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入店歴:1年4ヶ月
ぜったいになりますよჱ̒^> ̫ <ჱ̒^> ̫ <ჱ̒^> ̫ <ჱ̒^> ̫ <ჱ̒^> ̫ <ჱ̒^> ̫ <ჱ̒^> ̫ <ჱ̒^> ̫ <ჱ̒^> ̫ <ჱ̒^> ̫ <ჱ̒^> ̫ <ჱ̒^> ̫ <
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入店歴:6ヶ月
ブログはお店や働く人の雰囲気、仕事内容を身近に伝えられるため、応募を増やすきっかけになると思います。更新が続いていると安心感や信頼感も生まれ、応募しやすくなると感じます。
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入店歴:6ヶ月
はい、なると思います!
ブログを見ることで、お店や女の子の雰囲気、普段の様子が伝わるので、「ここで働いてみたい!」というイメージがしやすくなると思います。
私自身も、お店の雰囲気が分かると安心できるタイプなので、応募を考えている方に少しでも参考になるようなブログを更新していきたいです!
入店歴:5ヶ月
私は、ブログは求人の応募を増やすきっかけになると思っています。
求人情報だけでは伝わりにくいお店の雰囲気や、
キャストさん・黒服さんの人柄、
普段の様子などを知ることができるので、
応募する前の不安を和らげてくれる存在だと感じます🫧
「ここなら安心して働けそう」
「こんな先輩達と一緒に働いてみたい」
と思ってもらえるきっかけにもなるので、
ブログの発信はとても大切だと思います✨
Y’sラウンジも、
日々の出来事や女の子同士の仲の良さ、
温かいお店の雰囲気が伝わるブログが多いので、
応募を考えている方にとって、お店を知る大切なきっかけになっていると思います。
入店歴:4ヶ月
なると思う!
私はお店選びのときお店の女の子同士の仲の良さも気になるからブログを読んでお店の女の子との話が書かれてたりいろんな女の子の写真が載ってると仲がいいんだなって思えていいお店だな〜と感じるからブログは重要なコンテンツだと思う!
入店歴:5ヶ月
なると思います✨
求人情報だけでは伝わらない、お店や女の子の雰囲気がブログを通して伝わるので、「ここで働いてみたい!」と思うきっかけになると思います🥰
実際に働いている女の子の日常やお店の様子が分かると、応募する側も安心できますし、不安を減らすことにもつながると思います💖
入店歴:2年0ヶ月
ブログはお店のリアルな雰囲気が伝わるので、
応募のきっかけになると思います^^
働くイメージがしやすくなって、安心して応募できると思います
入店歴:1年10ヶ月
なると思います!
実際に働いてる女の子の声聞けるのは大きい❗️店のページだけじゃ分からないことも多いからねദ്ദി^ᴗ ̫ ᴗ^₎
入店歴:4ヶ月
なります!!わたしもブログを見たことでお店の雰囲気がわかってここでなら!!思って応募しましたし、他の女の子もそうだと思うのでブログはきっかけになると思います!
このお店の回答一覧
入店歴:4ヶ月
ブログはお店のリアルな雰囲気が伝わるので、
応募のきっかけになると思います^^
働くイメージがしやすくなって、安心して応募できると思います
入店歴:1年6ヶ月
もちろん‼️そう思います。ブログは実際に働いている女の子の仕事内容やその日の店の様子や状況を一番見れると思うので働きたいこにとってはいちばんの材料になると思います
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